Vil du undgå fejlcasting?
Du står som leder over for en beslutning, der har stor betydning. Økonomisk og ressourcemæssigt såvel menneskeligt. Vi anbefaler derfor, at du optimerer din beslutningsdygtighed, før du træffer dit valg.
Som konsekvens af at personlige kompetencer får større og større vægt tilbyder vi en prisattraktiv serviceydelse, som er målrettet personer, der er kandidater til jobs hvor der er begrænsede krav til boglighed eller akademisk tilgang.
Vi hjælper dig med beslutningsgrundlaget
Før du træffer din beslutning om hvilken person du vil tilbyde ansættelse, leverer vi beslutningsgrundlaget til dig gennem anvendelse af vores velgennemprøvede screeningsproces, hvor test udgør fundamentet.
Vi anvender en persontest, som afdækker 10 specifikke og erhvervsrelevante personlige egenskaber hos kandidaten. Men herudover afdækker testen samtidig kandidatens basale matematiske og sproglige færdigheder.
Hurtigt får du en indsigtsfuld medarbejdervurdering med vores effektive screeningsproces
|
